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省人社厅到公司调研特殊工时制度落实情况
李英杰
8月2日,省人社厅一行到公司调研特殊工时制度落实情况。公司党委副书记张东进,人力资源部、工会、生产调度中心相关人员以及职工代表参加调研会。
听取特殊工时制度落实情况汇报后。省人社厅调研组对公司工作予以肯定。同时,对公司特殊工时工作制岗位清单、审批流程、监管维权等方面工作提出了针对性的意见和建议。
张东进表示,公司兼顾企业与职工利益,实现了职工收入与企业效益的同步增长,经济效益和社会效益的双提升。下一步,公司将继续全面加强工时制度管理,切实保障职工身体健康,不断增强职工的获得感、幸福感和安全感,助推企业高质量发展。
人力资源部、工会、生产调度中心负责人针对特殊工时制度落实情况分别作了汇报。
(责任编辑:张丹)
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