5月26日至28日，山西焦煤新闻中心“到基层、转作风、抓落实”活动“奋斗实干蹚新路”主题采访第四站走进山西焦化。山西焦煤新闻中心主任、采访团团长范非一行14人组成的采访团来公司采访，《中国经济时报》《山西日报》记者参加采访。上午，在公司办公楼四楼会议室举行第一阶段座谈会，公司党委书记、董事长杨世红，公司党委副书记、总经理李峰，公司党委常委、董事、工会主席孔祥华，党委宣传部、新闻中心及各党群部门、专业管理部门有关负责人参加座谈会。

（图为主题采访第一阶段座谈会）

杨世红对采访团一行的到来表示欢迎。他强调，此次主题采访是对山西焦化贯彻落实山西焦煤各项战略部署的检阅，是对新焦煤文化的释读，也是对山西焦化工作的激励和鞭策，必将对山西焦化做好下一阶段工作起到积极地促进作用。

杨世红简要介绍山西焦化今年来的工作，他说，山西焦化集团认真贯彻落实山西焦煤“三个三年三步走”战略部署，积极做好山西焦煤各项工作任务的认领者、解码者、落地者，提出“扎实存量、拓展增量”的工作主题，以“一个核心、四个抓手”为主线，积极推行“精益化”管理、落实杜邦安全管理体系，加大环境整治力度，实施网格化管理，建立数字化模型，对标对表，践行“以客户为中心”的经营理念、精准项目管理、发挥绩效管理“指挥棒”作用、优化内控管理，推行三点闭环，提高服务效能，量化党群工团工作，推动费用单位向成本单位转化，倡导“以奋斗者为本、长期艰苦奋斗”的企业文化，弘扬劳模工匠精神，在全公司形成“苦干实干拼命干、会干巧干用心干”的良好氛围，在安全环保、生产经营等方面取得阶段性成效，为企业高质量发展奠定基础。

孔祥华介绍了公司的基本情况和亮点工作。他说，根据山西焦煤“三个三年三步走”的战略规划，山西焦化认真学习贯彻落实集团公司各项决策部署，在安全、环保生产经营、党建统领、民生改善方面做了大量的工作，亮点凸显。一是聚焦安全环保，扎实推行了网格化管理；二是落实“一个核心，四个抓手”，降本增效成效明显；三是突出党建统领，虚功实做，实现了“党建＋”各项工作有力推进；四是践行山西焦煤“以奋斗者为本，长期艰苦奋斗”的核心价值观，选树劳模工匠，激发了干部职工干事创业的积极性；五是强化高技能人才的培养支撑，助推企业创新创效；六是扎实开展党史学习教育，持续为民办实事，为企业解难题；七是聚焦生产经营，发挥纪检监察作用，向全方位监督要效益。

范非阐述了此次主题采访的目标和要求。一是发挥舆论先行、鸣锣开道作用，推动山西焦煤“三个三年三步走”战略落地见效。二是聚焦一线，服务基层，营造“苦干实干拼命干、会干巧干用心干”营造浓厚的工作氛围。三是接受教育，锤炼队伍。希望采访团成员保持务实高效的工作作风，体现出高水平的职业素养，与山西焦化积极做好配合工作，深入基层一线，认真采访报道，推出一批有质量、有温度、接地气的高质量稿件。

（图为主题采访第二阶段座谈会）

下午，在调度集控信息中心会议室举办第二阶段座谈会。孔祥华、范非，采访团全体编辑、记者，公司各生产、经营、保障单位负责人、劳模代表、宣传部新闻中心相关人员参加会议。

会上，各单位分别介绍了各自的工作亮点，职工代表讲述了自己的奋斗实干事迹，为采访团提供了丰富的报道线索。

（图为采访团现场采访）

梳理确定报道主题后，采访团记者在公司新闻中心编辑、记者的配合下，分赴公司各单位，进车间到班组，采访一线干部职工，拍摄劳动工作场景，在各单位干部职工的配合下，高效完成了采访任务。

（责任编辑：张丹）