山西焦化集团开展职业技能等级认定工作

郭慧英

11月30日，公司职业技能等级认定工作理论考试在职教处举行。来自公司电工、钳工、起重装卸机械操作工、仓储管理员、化工总控工等20个职业、65个工种级别的476名职工参加考试。公司党委常委、董事、工会主席孔祥华，临汾市职业技能鉴定中心及公司职教处相关负责人现场巡视。

孔祥华指出，职业技能等级认定工作是企业加强技能人才队伍建设的一项重要工作，希望通过等级认定，充分调动广大技术工人学习和掌握技能的积极性，提升技工队伍的整体职业技能素质，切实发现、培育优秀人才、实用人才，深入推进“人人持证、技能社会”建设。他要求考务组人员认真对待，严格考试管理，严肃考场纪律，为等级认定创造一个公平公正的良好环境。

职业技能等级认定工作分为理论考试和实际操作两部分。实操考试将于12月7日至9日进行，为期3天，采取模拟操作、考评问答、笔试答卷等方式展开。考试合格者将颁发相应的职业技能等级认定证书。

（编辑：文草丽）

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