省总工会调研公司申报“省级职工心理健康咨询示范基地”情况

10月19日，省总工会职工服务(帮扶)中心副主任程永丽一行3人来公司调研，对公司申报“省级职工心理健康咨询示范基地”进行考评。临汾市总工会相关负责人，公司工会主席孔祥华、工会各部门负责人及职工心灵关爱服务站咨询师团队成员参加考评汇报会。

省总工会职工服务（中心）考评组实地考察了职工活动中心、心灵关爱服务站，查阅了相关资料和台帐，听取公司职工心理健康咨询工作汇报后，对公司创建“职工心理健康咨询示范基地”做法给予充分肯定，认为公司领导高度重视，思路明确，人才储备齐全，文化氛围浓厚，活动内容丰富，充分发挥了工会的职能作用。结合基地创建存在的不足，考评组提出了指导性意见和建议。

孔祥华介绍了公司及工会开展职工心理健康咨询的整体工作情况，结合考评组提出的意见和建议，他表示将以省总工会建立首批“职工心理健康咨询基地”为契机，努力探索新时期关爱职工心理健康新模式，做到工会工作形式上有形有色，工作方法上有情有义，工作内容上有专有群，工作范围上有上有下，不断提高职工综合素质，提升职工幸福指数，促进企业和谐发展。

公司工会女工部负责人汇报了公司职工心理健康咨询示范基地建立以来的工作情况，公司自创建职工心理健康咨询示范基地以来，注重人文关怀，强化心理疏导，不断提升职工幸福指数，为共建和谐山焦发挥了积极作用。

据了解，省总工会在全省范围内开展首批省级示范基地推荐申报工作，是为了贯彻落实党的十九大精神，加强社会心理服务体系建设，以在全省选树一批既有统一标准模式、统一规范要求、统一检查考核、又各具特色有示范带动作用的典型。公司工会作为临汾市总工会的一家推荐单位，参加首批“省级职工心理健康咨询基地”候选。评审委员会将从中择优选出20家省级职工心理健康咨询示范基地进行授牌。

（责任编辑：文草丽）